Nasional

Mitra Pelatihan K3 Tuan Rumah Acara Talent Development Program 2023

Advertorial, Headline, Nasional·February 7, 2023

Sebagai balai penyewaan alat dan fasilitas pelatihan K3 terpercaya di Jakarta selatan, PT. MItra Pelatihan K3 dipercaya sebagai tuan rumah sejumlah event perusahaan. Sejak soft launching yang diadakan di bulan desember, PT. Mitra Pelatihan K3 telah melaksanakan lebih dari puluhan sesi pelatihan dengan ratusan peserta.

Selain itu fasilitas kelas milik Mitra Pelatihan K3 juga menjadi host untuk sejumlah acara penting perusahaan.

Mitra Pelatihan K3 Tuan Rumah Talent Development Program 2023

Mitra Pelatihan K3 menjadi tuan rumah acara Talent Development Program 2023 milik Transafe Dharma Persada. Program ini berlangsung di Pusat Pelatihan Mitra Pelatihan K3 di Jakarta Selatan Mulai 30 Januari hingga 3 Februari 2023.

Hadir dalam acara ini antara lain T. Dony Budidharma, Direktur Transafe Dharma Persada Group. Hadir juga Ibu Sri Astuti, Country Marketing Manager, Djemy Wagiu, Training & Operational Manager Transafe Indonesia dan Luki Tantra, Senior Advisor PT. TKKI. Turut Hadir Ibu Ryska Nababan, Branch Manager Transafe cabang Batam melalui aplikasi konferensi daring.

Dalam acara ini, Ayu Lestari Putri (LSP Transafe) dinobatkan menjadi peserta terbaik. Nilai yang dimilikinya lebih unggul dari 2 nominasi lainnya yaitu Nurhasnah (Training & Operation) dan Anggie (Marketing & Training Staff).

Selain Mitra Pelatihan K3, PT. Tenaga Kerja Kompeten Indonesia (www.tenagakompeten.com) dan Ruberman (ruberman.co.id) menjadi mitra Transafe dalam pelaksanaan kegiatan ini.

Baca Berita Terkait

Pembukaan Mitra K3 – Pusat Pelatihan K3 Jakarta

Mitra K3 Menjadi Mitra Pelatihan Dan Uji Kompetensi Subkontraktor Pertamina

Lebih dari 100 personil yang akan berangkat ke Pertamina field menjalani pelatihan dan uji kompetensi di lokasi milik Mitra K3. Para personil tersebut mengikuti berbagai pelatihan dan uji kompetensi melalui sejumlah training provider.

Pelatihan yang dilaksanakan antara lain First aid, Fire fighting, Operator dan Pengawas scaffolding, Confined space, Juru ikat, rigger, Teknisi kerja bangunan tinggi, operator crane dan sebagainya.

Mitra Pelatihan K3 Tuan Rumah Acara Management Meeting

Mitra Pelatihan K3 menjadi tuan rumah acara management meeting untuk sejumlah perusahaan. Di awal tahun, fasilitas ruang kelas digunakan oleh berbagai perusahaan untuk management meeting. Sejumlah perusahaan yang melaksanakan manajemen meeting antara lain PT. Transafe Dharma Persada, salah satu Training provider bidang Keselamatan dan Kesehatan Kerja (K3) terbesar; PT. Tenaga Kerja Kompeten Indonesia yang bergerak dalam bidang pelatihan sertifikasi BNSP seperti Training of Trainer sertifikasi BNSP dan HR sertifikasi BNSP. Juga ada PT. TIDP dan PT. TK2I yang bergerak di kerjasama pelatihan K3.

Mitra K3 berharap kepercayaan dari para perusahaan ini semakin meningkat di masa kini dan masa depan. Mitra K3 menyewakan fasilitas dan perlengkapan pelatihan K3 di Indonesia. Mitra pelatihan K3 siap bermitra dengan para Training provider, perusahaan Jasa K3 (PJK3), perusahaan, industry dan organisasi lainnya.

Lokasi dari Mitra K3 di sini

Mundur dari Posisi Dirut MNC Digital, Segini Harta dari Hary Tanoe

Headline, Nasional·January 31, 2023

LATESTBONTANG, NASIONAL – Resmi mengundurkan diri dari posisinya sebagai Direktur Utama PT MNC Digital Entertainment Tbk, Bos MNC Digital ini diketahui telah mengajukan surat pengunduran dirinya itu sejak 26 Januari 2023 lalu.

Kabar tersebut diperoleh dari laporan informasi dan fakta materil MNC Digital yang ditandatangani oleh Direktur MNC Digital, Ella Kartika dan Dewi Tembaga, yang diterima detikcom, Selasa (31/01/2023) lalu.

Laporan tersebut menyampaikan, pengunduran diri ini dilakukan guna memenuhi ketentuan Pasal 6 Peraturan Otoritas Jasa Keuangan Nomor 33/POJK.04/2014 tentang Direksi dan Dewan Komisaris Emiten atau Perusahaan Publik, yang menerapkan pembatasan terhadap jabatan direksi.

Resmi mengundurkan diri sebagai Dirut, diketahui bahwa Hary Tanoe ditaksir memiliki harta kekayaan mencapai US$ 1 miliar atau setara dengan Rp 15 triliun (kurs Rp 15.000/dolar AS). Hal ini berdasarkan laporan dari Forbes Real Time Billionaires, Selasa (31/1/2023).

Menurut catatan detikcom, Hary Tanoesoedibjo merupakan anak dari Ahmad Tanoesoedibjo, yang merupakan pendiri MNC Group dan hingga saat ini masih menjabat sebagai Chairman PT MNC Investama Tbk, dahulu PT Bhakti Investama Tbk.

Hary Tanoe telah mulai membangun bisnis media segera setelah ia lulus kuliah. Hingga saat ini dirinya masih memiliki lebih dari 60 stasiun TV, stasiun radio, dan surat kabar. Hary Tanoe juga menjabat di berbagai anak perusahaan MNC Group.

Dirinya diketahui sudah menjabat sebagai Komisaris Utama PT MNC sejak bulan Februari 2004. Selain itu, ia juga menjabat sebagai Direktur Utama pada: PT Global Mediacom Tbk sejak 2002, PT Media Nusantara Citra Tbk sejak 2004, PT Rajawali Citra Televisi Indonesia (RCTI) sejak 2010, PT MNC Land Tbk sejak 2011, PT GLD Property sejak 2012.

Selain itu, Hary Tanoe juga menjabat sebagai Komisaris Utama pada: PT MNC Sky Vision Tbk (Indovision) sejak 2006, PT MNC Sekuritas sejak 2004, PT Global Informasi Bermutu (Global TV) sejak 2009, PT Media Nusantara Informasi sejak 2009 dan PT Cipta Televisi Pendidikan Indonesia (MNCTV) sejak 2011.

Tidak lama setelah itu, pada 2016 ia mengundurkan diri sebagai CEO Media Nusantara Citra (MNC), yang memiliki empat stasiun TV nasional, untuk fokus pada politik.

Lalu, pada 11 Maret 2022 lalu, PT MNC Studios International Tbk (MSIN) mengubah namanya menjadi PT MNC Digital Entertainment Tbk pada Rapat Umum Pemegang Saham Luar Biasa (RUPSLB). Hary Tanoe pada saat itu diangkat sebagai Direktur Utama MNC Digital, menggantikan Ella Kartika yang akhirnya menempati posisi direktur. (*)

Sumber

Tenaga Kerja Kompeten Indonesia Sukseskan Talent Development Program Transafe Dharma Persada

Advertorial, Nasional·January 31, 2023

PT. Tenaga Kerja Kompeten Indonesia (TKKI) menjadi mitra pelaksanaan Talent Development Program angkatan ke 10 untuk PT. Transafe Dharma Persada (Transafe). Program ini adalah program pengembangan karyawan yang dimiliki oleh Transafe. Program ini dilaksanakan di Training Centre Transafe di Jakarta Selatan Mulai 30 Januari hingga 3 Februari 2023.

Acara ini dilaksanakan di fasilitas pelatihan Transafe di Jakarta Selatan. Acara ini dibuka oleh T. Dony Budidharma, Direktur Transafe Dharma Persada Group. Hadir juga Ibu Sri Astuti, Country Marketing Manager Transafe Indonesia dan Luki Tantra, Senior Advisor PT. TKKI. Hadir juga Ryska Nababan, Branch Manager Transafe Batam melalui aplikasi konferensi daring.

Talent Development Program kali ini diikuti 12 personil yang berasal dari departemen Marketing, Sales, Administrasi, Operasional,Finance, Accounting dan Business Development. Talent development program tahun ini memiliki tema “The Golden Era”.

Ketua Panitia program ini berasal dari karyawan senior dan para lulusan program ini sebelumnya. Panitia terdiri dari Nona Isya Agustini dibantu wakilnya Nona Nia Nurhayati. Sesi Acara ibu Fitriana Purba dan kolega lainnya seperti Nona Annisa Akila, Bapak Hadi Subekti, Bapak Sanusi, Bapak Pratama Jaya dan Bapak Hardih Airkaya Lumelle.

Talent Development Program, Tonggak 10 Tahun Transafe

Dalam pembukaan acara, Dony menyatakan bahwa Talent Development Program X 2023 merupakan tonggak 10 tahun perusahaan ini berdiri. Tema Golden Era juga juga menjadi harapan perusahaan agar generasi kesepuluh yang dididik ini menjadi pembawa Golden Era bagi perusahaan.

Selama 5 hari kegiatan, para peserta akan diperkaya dengan materi pengenalan diri sendiri dan perusahaan, Materi bidang Keselamatan dan Kesehatan Kerja (K3) seperti HIRACV, Behaviour Based safety, Basic Safety Leadership serta materi softskill seperti Komunikasi, Team work, Handling Complaint dan Customer services.

Teaser Program Talent Development Program Transafe Dharma Persada Tahun sebelumnya

Tenaga Kerja Kompeten Indonesia berharap Program Talent Development Program dari PT Transafe Dharma Persada sukses membuat para personilnya menjadi personil yang terlatih terdidik dan mendukung perusahaan.

Tentang Transafe Dharma Persada

Transafe Dharma Persada adalah Lembaga pelatihan, konsultasi dan sertifikasi terkemuka yang terdaftar secara resmi baik di Kementrian Tenaga Kerja (Kemnaker) maupun Badan Nasional Sertifikasi Profesi (BNSP) untuk bidang Keselamatan dan Kesehatan Kerja (K3).

Tentang PT. Tenaga Kerja Kompeten Indonesia

PT. Tenaga Kerja Kompeten Indonesia (TKKI/TenagaKompeten.com) adalah Perusahaan pelatihan yang memfokuskan kepada pelatihan berbasis kompetensi dan sertifikasi kompetensi dari Badan Nasional Sertifikasi Profesi (BNSP). Pelatihan yang diadakan termasuk HR sertifikasi BNSP, Trainer Sertifikasi BNSP, Admin sertifikasi BNSP, Sales sertifikasi BNSP dan sebagainya.

TenagaKompeten.com Hadiri Pembukaan Mitra K3 – Pusat Pelatihan K3 Jakarta

Advertorial, Headline, Nasional·December 26, 2022

PT. Tenaga Kerja Kompeten Indonesia (TenagaKompeten.com) hadiri undangan dari PT. Mitra K3. TenagaKompeten.com adalah mitra dari perusahaan untuk kompetensi instruktur dan personil perusahaan ini. Hadir dalam acara ini adalah Luki Tantra, Senior advisor, dan sejumlah staff

Mitra K3 adalah penyedia jasa tempat pelatihan, pembinaan dan dan Uji kompetensi Keselamatan dan Kesehatan Kerja (K3) di Jakarta selatan. Saat ini menjadi Tempat Uji Kompetensi (TUK) resmi dan terdaftar di Badan Nasional Sertifikasi Profesi (BNSP) melalui beberapa Lembaga Sertifikasi Profesi (LSP) bidang K3. Perusahaan juga sudah bekerjasama dengan sejumlah Perusahaan Pembina Jasa K3 (PJK3) untuk pelaksanaan pembinaan dan Sertifikasi/lisensi Kemnaker.

Grand Opening Mitra K3

PT. Mitra K3 melaksanakan acara pembukaan di lokasinya di Cikoko Timur Raya, Jakarta Selatan. Acara pembukaan dilaksanakan pada tanggal 23 Desember 2022. Acara ini dihadiri oleh perwakilan pemerintah, sejumlah tamu undangan dari perwakilan organisasi K3 dan asosiasi K3, perwakilan ahli K3 umum serta mitra dan rekanan. Sebagian mitra dan rekanan lainnya hadir melalui aplikasi pertemuan daring.

Rekanan yang hadir berasal dari sejumlah training provider dan PJK3 resmi yang terdaftar di Kementrian tenaga kerja. Acara ini diawali dengan acara doa bersama yang dilanjutkan dengan acara potong tumpeng. Setelah acara potong tumpeng, acara dilanjutkan dengan sambutan dari sejumlah mitra sebelum menuju acara puncak yaitu gunting pita. Acara ditutup dengan santunan kepada anak-anak yatim dari panti asuhan setempat.

Acara juga dimeriahkan oleh personil PT. Mitra K3, Alfonso dan Gita yang bernyanyi menghibur tamu undangan.

Eva Farida, salah satu wakil dari PT. Tenaga Kerja Kompeten Indonesia menyatakan bahwa ia merasa terpana dengan lengkapnya fasilitas pendukung pelatihan yang ada di perusahaan ini. Ia berencana untuk bekerjasama dan membawa peserta pelatihannya untuk melakukan pelatihan di lokasi Mitra K3.

Mitra K3 - sewa peralatan praktek K3 - Pusat pelatihan K3 Jakarta selatan — Sambutan Mitra dan Santunan Yatim

Baca Berita sertifikasi BNSP lainnya

Pusat Pelatihan K3 Dibuka Untuk Umum 2023

Jimly, salah satu personil perusahaan mengatakan bahwa tempatnya bekerja akan mulai beroperasi secara penuh di minggu kedua Januari 2023. Hal ini dikarenakan persiapan liburan tahun baru 2023 yag sudah dekat. Pada saat acara, reporter LatestBontang menyaksikan sejumlah peralatan dan perlengkapan yang masih ditutupi dengan penutup tahan air lebar.

Perusahaan menyewakan Peralatan dan Perlengkapan di lokasi training center antara lain Scaffolding/perancah, Pemadaman Kebakaran, First Aid, Crane Pedestal / Crane Putar Tetap, Crane Jembatan/Pedestal Crane,peralatan bekerja di Ketinggian, dan sebagainya.

Lokasi dari Mitra K3 di sini

Himpunan Mahasiswa Bontang Gelar Kongres Nasional Ke-VIII di Surabaya

Nasional·December 6, 2022

NASIONAL – Selain menggelar kegiatan seminar nasional bertajuk “Masa Depan Peradaban IKN, Globally Connected, Locally Integrated” , Himpunan Mahasiswa Bontang (HMB) juga menggelar kegiatan Kongres Nasional Ke-VIII selama dua hari, pada 02-04 Desember 2022.

Digelar di Hotel Bonnet Surabaya, kegiatan kongres tersebut mengusung tema “Agile, Creative, Smart” yang dihadiri oleh delapan cabang HMB dari seluruh Indonesia

M Febrianto Ramadhan, Ketua PP HMB 2020-2022 menyampaikan bahwa tema besar Kongres ke VIII HMB tahun ini adalah tantangan HMB sebagai wadah organisasi mahasiswa yang harus siap menghadapi segala perkembangan di masyarakat, HMB harus mampu Agile, Creative, and Smart.

Kongres Nasional yang merupakan forum tertinggi HMB bertujuan sebagai wadah evaluasi dan menghadirkan gagasan untuk kebaikan HMB serta sebagai kesempatan pemilihan Ketua Pengurus Pusat HMB selanjutnya

Sebanyak tiga calon yang didelegasikan dari masing-masing cabang ikut bersaing dalam pemilihan Ketua PP HMB periode 2022–2024 yaitu Hendriyadi dari delegasi HMB Cabang Bontang, Yosep dari HMB Cabang Balikpapan dan Febri KJ dari HMB Cabang Jakarta.

Menyikapi pemilihan tersebut, Febrianto berpesan kepada setiap calon bahwa siapapun yang terpilih sebagai ketua PP HMB nantinya wajib tetap melanjutkan perjuangan, eksistensi, dan sinergi HMB

Pemaparan visi misi serta program kerja unggulan dipaparkan oleh setiap calon, pemilihan formatur Ketua PP HMB dilakukan secara mekamisme proses bertahap yaitu Musyawarah, dilanjutkan Lobbying, dan terakhir secara Luber Jurdil dengan hasil dimenangkan oleh Febri KJ dengan perolehan suara sebanyak 5 suara, disusul Hendriyadi sebanyak 2 suara, dan Yosep sebanyak 1 Suara. (*)

Himpunan Mahasiswa Bontang Gelar Seminar Nasional Bertajuk “Masa Depan Peradaban IKN, Globally Connected, Locally Integrated” di Surabaya

Nasional·December 6, 2022

NASIONAL – Himpunan Mahasiswa Bontang (HMB) didukung oleh Dinas Pemuda Olahraga dan Pariwisata (DISPOPAR) Kota Bontang menggelar Seminar Nasional dengan tema bertajuk “Masa Depan Peradaban IKN, Globally Connected, Locally Integrated” di Surabaya, Jumat (02/12/22).

Sesuai dengan keputusan Presiden Republik Indonesia untuk memindahkan Ibu Kota Negara ke Kaltim yang tertuang pada RPJMN 2020 – 2024, Kota Bontang sebagai salah satu kota penyangga IKN tentu perlu menyambut baik dengan mempersiapkan SDM yang mampu berdaya saing.

HMB sebagai wadah perhimpunan mahasiswa Bontang di seluruh Indonesia, dalam menyambut hal ini menggelar Seminar Nasional dengan menghadirkan narasumber diantaranya Prof. Dr. H. Masjaya, M.Si., tim ahli transisi Ibu Kota Negara (IKN) dan Faruq Ibnu Haqi, M.RgnIUrbPlan, Peneliti perencanaan kota di University of South Australia, Koordinator Perhimpunan Pelajar Indonesia (PPI) Dunia 2020-2021.

Seminar Nasional digelar secara hybrid di Hotel Bonnet Surabaya dan Aplikasi Zoom Meeting tersebut yang diikuti oleh Mahasiswa dan masyarakat umum yang tersebar dari berbagai daerah di seluruh Indonesia.

Koordinator Steering Committee, Fajar menuturkan, seminar nasional ini merupakan upaya untuk mahasiswa daerah mampu mempersiapkan diri dalam menyambut IKN.

“Alhamdulillah Seminar Nasional sukses kami laksanakan, tema seminar nasional ini tentu untuk menjawab bagaimana Mahasiswa daerah harus mampu mempersiapkan diri menyambut IKN,” ujar Fajar, yang juga merupakan salah satu Alumni HMB Cabang Surabaya.

Rangkaian kegiatan seminar nasional HMB ini juga diikuti dengan rangkaian workshop HMB Figure Talks dan Kongres Nasional VIII Himpunan Mahasiswa Bontang.

Nuryadi, S.T., COO PT. Satu Atap Indonesia sebagai narasumber dalam workshop HMB Figure Talks ikut memberikan semangat serta motivasi kepada seluruh peserta, menurutnya HMB harus mampu menghadirkan kader-kader yang mampu berdaya saing dan menghadirkan lapangan kerja baru di Daerah Peningkatan kapasitas SDM bagi pengurus HMB ini lanjutkan dengan Kongres Nasional Ke VIII Himpunan Mahasiswa Bontang (HMB).

Sementara itu, Ketua Pengurus Pusat HMB M Febrianto Ramadhan ST berharap, kegiatan tersebut bisa dimanfaatkan dengan maksimal.

“Silahkan teman-teman memanfaatkan forum pertemuan kita untuk mengevaluasi kepengurusan sebelumnya dan menghadirkan gagasan – gagasan untuk HMB dan Kota Bontang kedepan,” pesan M. Febrianto Ramadhan, S.T. Ketua Pengurus Pusat HMB. (*)

Training Asesor Kompetensi LSP Transafe 2022

Advertorial, Nasional·August 6, 2022

LSP Transafe dharma persada adalah lembaga sertifikasi profesi resmi di bawah naungan BNSP (841-ID), LSP Transafe melaksanakan uji kompetensi untuk personil di bidang K3, terutama di bidang Minyak dan gas (MIGAS). Saat ini LSP Transafe memiliki 27 skema terdaftar dan dalam pengembangan untuk skema-skema lainnya. Untuk mengantisipasi perkembangan tersebut, LSP Transafe melaksanakan penambahan asesor secara berkala.

Sebanyak 17 calon asesor dari LSP Transafe dan LSP Mitra mengikuti training dan uji kompetensi asesor sertifikasi BNSP. Kegiatan ini dilakukan di Kantor Penghubung Banten, sedangkan uji kompetensi dilaksanakan di Wisma Banten dan Pusat Pelatihan milik Transafe di Jakarta Timur.

Ke 17 peserta asesor kompetensi di tahun ini adalah:

Yoke Hasbyanto
Adrianus Petrus Lagur
Maharani Perdini
Ronald Nawing
Octaviana Lolita
Annisa Akila
Sri Astuti
Ayu Lestari Putri
Djemy Wagiu
Nur Isya Agustini
Januar Prasetio
Nia Nurhayati Asman
Nurul Hidayah
Nurhasnah
Tharra Ayuriany
Bella Maharani
Alfonso Keangg Ndiken

Sayangnya malam sebelum pelatihan, sejumlah calon peserta asal Bontang dan Kalimantan Timur lainnya terpaksa batal terbang karena kurang sehat.

Training Asesor Kompetensi di Wisma Banten

Dalam pembukaan acara, Bapak Luki Tantra mewakili Pengurus LSP dan Manajemen punca Transafe Dharma Persada Group menyampaikan rasa syukur peserta mendapat kesempatan ini. Pihak BNSP masih berhati-hati untuk mengirimkan Master Asesor untuk melaksanakan Pelatihan Asesor selama Pandemi COVID masih menyebar. Beliau Juga menyampaikan agar peserta mengikuti arahan Master Asesor dan mengerjaan tugas dengan baik sehingga mendapatkan hasil yang maksimal.

Beliau juga memberikan ilustrasi dari Dewan Pengarah, bahwa dari 160 juta tenaga kerja produktif yang memerlukan kompetensi, para peserta calon asesor dapat menjadi asesor utk membantu pemerintah, BNSP dan industri dalam percepatan tercapainya target jumlah tenaga kerja Kompeten di Indonesia.

Master Asesor Pembimbing dalam kegiatan ini adalah Ibu Sri Praptowati dan Bapak Mohammad Hayat. Selama pelatihan, peserta digembleng dengan detil dengan memperhatikan semua aspek Knowledge (pengetahuan), Skill (ketrampilan) dan Attitude (sikap).

Acara ini dibantu oleh peserta Praktek Kerja Lapangan (PKL), Mbak Putri Hajarani Dan Restu Nurazizah Putri dari jurusan Teknik Elektronika Daya dan Komunikasi SMKN 26 Jakarta.

Uji Kompetensi Asesor BNSP di Pusat Pelatihan Transafe

Di Hari kelima, uji kompetensi para calon asesor dilaksanakan terpisah. Bapak Luki Tantra mendampingi Master Asesor Penguji Bapak Sugianto di pusat pelatihan Transafe di Jakarta timur. Kegiatan di lokasi ini dibantu oleh asesi dari Transafe dan peserta PKL Putri Hajarani.

Peserta calon asesor kompetensi yang melakukan uji cek list di sini termasuk penggunaan Gantry Crane untuk skema Juru Ikat, Alat Pemadam Api Ringan untuk skema Pemadaman Kebakaran (Fireman), dan CPR Mannequin/Phantom untuk praktek Petugas Pertolongan Pertama Pada Kecelakaan (First Aider/First Responder).

Acara dimulai dari pukul 09.00 pagi dan selesai di pukul 16.00. Kegiatan ini ditutup dengan foto bersama peserta dan Master Asesornya.

Uji Kompetensi Asesor Kompetensi di Wisma Banten

Di Wisma Banten, Manajer LSP Transafe Ibu Annissa Rachmawati menemani Master Asesor Utami Widiasih. Kegiatan di lokasi ini dibantu oleh asesi dari Transafe dan LSP Mitra. Peserta PKL Restu Nurazizah Putri membantu di sisi keadministrasian dan pengoperasian printer.

Selesai sedikit lebih lama daripada di pusat pelatihan Transafe, Foto bersama yang dilakukan Master Asesor dan para peserta di wisma banten mendapatkan jepretan yang elegan, megah dan mewah. Hal ini dikarenakan lampu utama (Chandelier) di balairung Wisma Banten yang dinyalakan semua.

Djemy Wagiu, “Pria Tampan dari Timur” yang menjadi julukannya memberikan sepatah kata saat diwawancarai di luar pintu wisma banten. Beliau berkata bahwa ini adalah kesempatan yang sangat bagus yang diberikan oleh manajemen Transafe kepadanya. Beliau merasa banyak tantangan yang didapatnya selama mengikuti uuji kompetensi namun bersyukur bahwa ia bisa menyelesaikannya dengan baik.

Beliau berharap bahwa lebih banyak lagi praktisi K3 yang bisa mengikuti training asesor kompetensi dan mendapatkan sertifikasi asesor kompetensi bidang K3 di masa depan.

Dengan ditutupnya acara ini secara resmi pada jumat sore, LSP Transafe berharap bahwa para asesor baru ini dapat membantu sertifikasi kompetensi tenaga kerja di Indonesia. Secara umum, LSP Transafe berharap kegiatan ini dapat menunjukkan kesungguhan LSP Transafe kepada pemerintah, BNSP, masyarakat dan dunia industry dalam sertifikasi kompetensi tenaga kerja di Indonesia.

Baca Berita lain tentang LSP Transafe di sini

Fuaidah Peserta Terbaik Dalam Program Pemantapan Mitra Transafe

Advertorial, Nasional·July 7, 2022

Fuaidah menjadi Peserta Terbaik dalam program Pemantapan Mitra Transafe 2022. Program ini dilaksanakan 27 Juni – 1 Juli 2022, bertempat di Wisma Transafe, Jakarta Selatan. Acara ini dilaksanakan oleh PT.Transafe Indonesia Dharma Persada (TIDP) yang bertindak khusus untuk menjalankan program kemitraan.

Fuaidah adalah perwakilan dari PT. Coach Farid And Colleagues (CFC), seuah perusahaan pelatihan dan coaching yang berpusat di Balikpapan, Kalimantan Timur. Peserta mitra lain yang hadir dalam acara ini adalah PT. Sumber Karya Keselamatan (SKK) dan PT. Cipta Lentera Edukasi (CLE). Hadir juga sebagai observer, peserta dari Tenaga Kerja Kompeten Indonesia (TenagaKompeten.com) dan Transafe Keselamatan Kerja Indonesia (TK2I). Dalam final penentuan Peserta Terbaik, Fuaidah mengalahkan wakil TK2I dengan nilai 6-2.

Tentang Program Pemantapan Mitra Transafe

Program Pemantapan Kemitraan adalah program yang diadakan Transafe utuk melatih, mendidik dan memantapkan para marketing dan sales dari mitranya agar mereka dapat segera produktif dan menguntungkan untuk para mitranya.

Acara ini dibuka Oleh T. Dony Budidharma, Direktur Transafe Dharma Persada Group. Turut hadir dalam pembukaan acara ini, Ibu Ryska Nababan, Ketua LSP Transafe Dharma Persada; Sri Astuti, Country Marketing Manager Transafe Indonesia; dan Bapak Djemy Wagiu, Training & Operation Manager Transafe Indonesia. Djemy lebih dikenal oleh peserta dan koleganya sebagai “Pria Tampan Dari Timur”.

Hadir Juga Luki Tantra, Senior Advisor PT. Tenaga Kerja Kompeten Indonesia; Melalui aplikasi pertemuan daring, hadir Coach Farid dan Coach Indra serta Bapak Dodi Mangkualam, para pemimpin perusahaan mitra.

Program Pemantapan Mitra-Transafe — Peserta Program Pemantapan Mitra Transafe berfoto bersama Instruktur

Program Pemantapan Mitra ini dimulai dengan pemahaman peserta tentang diri sendiri hingga teknis administrasi dan marketing serta pengembangan pasar. Materi yang diberikan antara lain 5W1H, SWOT, dasar pengenalan personality, dasar pemasaran dan penjualan, time management, praktek pembuatan penawaran, Meeting yang efektif, Praktek Negosiasi, Cold calling / Warm Calling yang efektif, dan sebagainya.

Fuaidah, dalam pidato dan wawancaranya setelah kemenangan menyatakan bahwa ia sangat bersyukur bahwa ia sangat bersyukur bahwa ia dpat menjadi yang terbaik, mengingat latar belakang marketingnya yang (dianggapnya) kurang.

Berikut salah satu kesaksian dan testimoni tertulisnya

“Terima Kasih banyak…Atas 5 hari yang sangaat luar biasaa..Berkesan dan Terkenang.

Begitu powerfull apa yang Bapak dan ibu berikan kepada kami, saya terkhususnya. Secara sabar dan telaten bersedia mengajari dengan gamblang, tidak lelah ketika saya terus terusan bertanya meskipun pertanyaan itu hal yang sangat sepele bagi teman² dan para Trainer. Tapi berdampak untuk saya. Bapak& Ibu Trainer sekalian tidak hanya sekedar memberikan ilmu yang dimiliki sekedar tersampaikan ke peserta. Tapi memastikan betul bahwa saya dan teman2 sudah paham. Hal tersebut makin dikuatkan dengan adanya banyak praktek yang membuat ilmu yang disampaikan tidak sekedar menguap begitu saja. Tapi teringat.

Pak, Bu…Jaga kesehatan bapak dan Ibu.Jangan berhenti memberikan serta mendampingi peserta² seperti saya. Karena banyak sekali di luar sana butuh support oleh Orang² yang Luar biasa totalitasnya seperti Bapak & Ibu sekalian.”

Sri Astuti berharap setelah pelatihan ini,para peserta program ini segera dapat memberikan kontribusi bagi perusahaan mitra yang mengirimnya. Ke depannya, ia berharap para mitra dapat membantu meningkatkan K3 di Indonesia sehingga membantu meningkatkan keselamatan kerja para pekerja di Indonesia.

Catat! Mulai Besok, Beli Minyak Goreng Curah Pakai PeduliLindungi atau NIK

Headline, Nasional·June 26, 2022

NASIONAL – Mulai besok, masyarakat yang ingin membeli minyak goreng curah, wajib memakai PeduliLindungi atau NIK. Menteri Koordinator Bidang Kemaritiman dan Investasi Luhut Binsar Pandjaitan mengungkapkan, hal tersebut untuk menjaga stabilitas harga minyak goreng curah, pemerintah memberlakukan aturan baru dalam teknis pembelian.

Dia menambahkan, aturan baru ini juga sebagai alat untuk memantau dan mengawasi distribusi komoditas tersebut dari produsen ke konsumen.

“Penggunaan PeduliLindungi berfungsi menjadi alat pemantau dan pengawasan di lapangan, untuk memitigasi potensi penyelewengan yang dapat menyebabkan terjadinya kelangkaan dan kenaikan harga minyak goreng,” katanya lewat keterangan yang diterima di Jakarta sebagaimana dilansir dari laman suara.com, Sabtu (25/6/2022).

Selain menggunakan PeduliLindingi, warga juga bisa membeli menggunakan NIK bagi mereka yang tak memiliki akun PeduliLindungi. (*)

Trainer Ciputra Group Sertifikasi BNSP di TenagaKompeten.com

Headline, Nasional·June 12, 2022

PT Tenaga Kerja Kompeten Indonesia bekerjasama dengan Ciputra Group untuk melaksanakan training for trainer sertifikasi BNSP untuk para staff Ciputra. Pelatihan daring/online berjenis Private Inhouse ini diadakan tanggal 6-9 Juni 2022. Pelatihan dilaksanakan pada 6-8 Juni sedangkan uji kompetensi dilaksanakan tanggal 9 Juni 2022.

Instruktur dalam kegiatan ini adalah Bapak Luki Tantra Senior Trainer/ Senior advisor di Tenaga Kerja Kompeten Indonesia. Ditunjuk sebagai asisten trainer adalah Nur Hasnah, trainer muda yang pernah mendapatkan predikat trainer terbaik di kegiatan oleh perkumpulan training provider bidang Keselamatan dan Kesehatan Kerja (K3).

Di batch pertama ini, peserta dari Ciputra adalah staf Senior di departemen K3 / HSE (Health Safety Environment) di Bidang Konstruksi. Peserta mengambil Kualifikasi Kerja Nasional Indonesia (KKNI) level 3 dan level 4 sesuai pemaketan KKNI No 223 Tahun 2016.

Unit kompetensi Training of Trainer Sertifikasi BNSP KKNI 4 terdiri dari 15 Unit, yaitu

Menerapkan Prinsip Kesehatan Kerja Untuk Mengendalikan Resiko K3
Mengaplikasikan Keterampilan Dasar Komunikasi
Menyusun Program Pelatihan
Merencanakan Penyajian Materi Pelatihan
Melakukan Presentasi
Merencanakan Penyajian Materi Pelatihan
Melaksanakan Pelatihan Tatap Muka
Mengorganisasikan Asesmen
Mengases Kompetensi
Menyusun Modul Pelatihan
Mendesain media Pembelajaran
Mendesain Pembelajaran yang Inovatif untuk Suatu Program Pelatihan
Mengembangkan Perangkat Asesmen
Mengelola Bahan Pelatihan
Mengelola Peralatan Pelatihan

Sedangkan Unit kompetensi untuk KKNI 3 terdiri dari 8 Unit, yaitu

Menerapkan Prinsip Kesehatan Kerja Untuk Mengendalikan Resiko K3
Mengaplikasikan Keterampilan Dasar Komunikasi
Melakukan Presentasi
Merencanakan Penyajian Materi Pelatihan
Melaksanakan Pelatihan Tatap Muka
Mengoperasikan Komputer Tingkat Dasar
Mengelola Bahan Pelatihan
Mengelola Peralatan Pelatihan

Pada sesi asesmen akhir, Asesor LSP Instruktur yang terdaftar resmi di Badan Nasional Sertifikasi Profesi (BNSP) memulai dengan Uji tulis diteruskan dengan sesi praktek kelas/ Micro teaching dengan dua kamera. Asesmen diakhiri dengan sesi wawancara.

Di akhir hari, Alhamdulillah semua peserta direkomendasikan kompeten.

Dalam kegiatan ini semua peserta menggunakan Standar Kompetensi Kerja Nasional Indonesia (SKKNI) bidang Keselamatan dan Kesehatan Kerja. Yang pertama, Keputusan Menteri Tenaga Kerja nomor 38 tahun 2019 tentang Penetapan Standar Kompetensi Kerja Nasional Indonesia Kategori Aktivitas Profesional, Ilmiah Dan Teknis Golongan Pokok Aktivitas Arsitektur Dan Keinsinyuran; Analisis Dan Uji Teknis Bidang Keselamatan Dan Kesehatan Kerja Pada Jabatan Kerja Personil Keselamatan Dan Kesehatan Kerja. Yang Kedua, adalah penggunaan SKKNI Kepmen 42 Tahun 2008 tentang Penetapan Standar Kompetensi Kerja Indonesia Sektor Ketenagakerjaan Bidang Keselamatan dan Kesehatan Kerja.

Luki Tantra mewakili PT. Tenaga Kerja Kompeten Indonesia menyatakan sangat bangga karena TenagaKompeten dipercaya banyak HSE Perusahaan untuk melaksanakan pelatihan training for trainer sertifikasi BNSP. Dan lebih bangga lagi kali ini dipercaya oleh perusahaan dengan nama besar seperti Ciputra.

Tentang Ciputra Group

Dikutip dari Wikipedia, Ciputra Group adalah salah satu perusahaan properti Indonesia terkemuka. Didirikan pada tahun 1981, pengembangan properti perumahan skala besar dan komersial adalah keahlian bisnis dan inti perusahaan.

Berkantor pusat di Jakarta, perusahaan telah memperluas operasinya dan saat ini mengembangkan dan mengoperasikan properti perumahan dan komersial dalam kota besar di seluruh Indonesia maupun proyek internasional yang terletak di Cina. Properti komersial Dikembangkan meliputi pusat perbelanjaan, hotel, apartemen dan lapangan golf. Rentang properti luas dan jaringan yang kuat mempromosikan perusahaan untuk menjadi salah satu perusahaan properti yang terdiversifikasi dalam hal produk, lokasi dan segmentasi pasar.

Tentang Tenaga Kerja Kompeten Indonesia (TenagaKompeten.com)

Tenaga Kerja Kompeten Indonesia (TenagaKompeten.com) adalah lembaga yang menyediakan pelatihan berbasis kompetensi dan tempat uji kompetensi untuk personil perkantoran seperti Trainer/Instruktur, HRD, Sekretaris, Marketing, Sales, Customer service, Administrasi, dan sebagainya.

Baca Berita Terkait

###